Etiqueta: Competencias Digitales
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Nuevas competencias digitales que todo profesional necesitará en 2026
El mundo laboral está viviendo la mayor transformación desde la revolución industrial. Pero esta vez, la velocidad es exponencial. La inteligencia artificial, la automatización, la analítica avanzada y las nuevas formas de trabajo están reconfigurando las habilidades que definen la empleabilidad.
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5 competencias digitales básicas que todo empleado debería tener
En el entorno laboral en el que las empresas están inmersas actualmente es totalmente necesario tener ciertos conocimientos relacionados con las nuevas tecnologías casi para cualquier puesto de trabajo.
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Perfiles profesionales con conocimientos TIC y competencias transversales, los más demandados por las empresas
La UOC ha monitorizado durante meses las tendencias en el mercado laboral y cuáles son las ofertas laborales y las competencias más demandadas actualmente.
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La crisis del COVID-19 impulsará la formación continua de los trabajadores
Las crisis, como la sanitaria y económica de la COVID-19, generan un mayor interés por la adaptación al mercado laboral, tanto para acceder a él como para mantenerse dentro.
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Acceso universal desde Fundae a +500 recursos formativos gratuitos en competencias digitales
La firma de estos convenios, dentro del marco de actuación acordado entre la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el Servicio Público de Empleo Estatal y distintas empresas tecnológicas, tienen por objeto incidir en la necesidad de capacitación de las personas a las nuevas demandas laborales derivadas del proceso de innovación y del cambio tecnológico global.
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10 consejos útiles para encontrar trabajo en tiempos de pandemia
La crisis sanitaria ha dejado miles de empleos destruidos y una situación de incertidumbre para las empresas. Pero esta crisis —que, para muchos expertos, no ha hecho más que precipitar el proceso de aceleración tecnológica que ya estaba en marcha— también ha dejado algunos sectores reforzados y la confirmación de que el teletrabajo es una opción…
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La inclusión digital empodera a las mujeres, pero no mejora su posición laboral
En todos los marcos normativos europeos, la tecnología se considera un factor clave para la competitividad y la innovación, y la inclusión digital de la población la herramienta que permite generar un capital humano capaz de hacer frente a los retos del mercado laboral y contribuir a la igualdad de oportunidades en el acceso a los recursos laborales, educativos y de participación social en la red.
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Más de la mitad de los procesos de selección de perfiles digitales no encuentran candidato
Si existe un sector que ha visto incrementado el número de profesionales en los últimos años ha sido el de las TIC. En concreto, este sector facturó en España 25.000 millones de euros el pasado año y generó más de 200.000 empleos directos, un 6% más que en 2015 1.
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El 58% de los ciudadanos de la UE tiene competencias digitales, por detrás de Rusia y otros ocho países
Más de la mitad de los ciudadanos de la Unión Europea (58%) tienen un nivel de competencias digitales básico o avanzado, un porcentaje inferior al de Rusia (64,1%) y al de otros ocho países desarrollados.
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España deja de generar empleo por valor de 3.200 millones de euros anuales por falta de profesionales con competencias digitales
En España se dejan de cubrir entre 100.000 y 110.000 puestos de trabajo en la industria digital, debido a la falta de perfiles cualificados en competencias digitales. Al tratarse de un sector con un salario medio de unos 29.000 euros anuales, se dejan de generar empleo en nuestro país por un valor que ronda los 3.200…
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Publicada la convocatoria de subvenciones para programas de formación en competencias digitales
El Boletín Oficial del Estado (BOE) publica la convocatoria de subvenciones para programas de formación orientados a la adquisición y mejora de competencias tecnológicas y digitales.
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El Sistema de Formación para el Empleo Estatal dedicará 60 millones de euros a la capacitación de trabajadores en competencias digitales
El Ministerio de Empleo y Seguridad Social, en colaboración con las organizaciones empresariales y sindicales más representativas a nivel estatal, ha puesto en marcha un Plan dotado de 60 millones de euros dedicados a la capacitación y mejora del tejido productivo en competencias digitales.
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El plan ‘Actívate’ de Google consigue que 34.000 personas encuentren un empleo
La iniciativa ‘Actívate’ de Google, que promovía la formación en competencias digitales a través cursos presenciales y online, ha conseguido que unas 34.000 personas encuentren trabajo o prácticas, ya sea gracias a un trabajo por cuenta ajena o lanzando su propio negocio.
