Etiqueta: Microfeedback

Durante décadas, la gestión del desempeño en empresas ha seguido un ritual casi inamovible: reuniones trimestrales o anuales, objetivos cumplidos o no, hojas de Excel, y un resumen formal que llega demasiado tarde para corregir lo que realmente importa. Pero el mundo laboral está cambiando —y las pymes no pueden permitirse esperar tanto para saber…